Archives de catégorie : Entreprises et organisations

Communiqué – Un nouvel outil d’accueil pour La Matanie

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Communiqué de presse
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Un nouvel outil d’accueil pour La Matanie


Matane, le 10 mars 2022 – Le Service d’accueil des nouveaux arrivants de La Matanie (SANAM) est fier de dévoiler une série de 19 fiches d’information et d’accueil destinées à outiller les personnes qui s’établissent en Matanie, qu’elles soient originaires d’un autre pays ou du Québec.

Les questions fréquemment posées par les nouveaux arrivants sont rassemblées par sujets thématiques. On retrouve, par exemple, des fiches qui portent sur l’emploi, l’habitation, les déplacements ou encore les loisirs. Certains contenus seront particulièrement utiles aux personnes issues de l’immigration, qui pourront retrouver de l’information sur le système de santé, l’hiver, le parcours scolaire des enfants ou encore l’obtention d’un permis de conduire.

Cet outil peut dès maintenant être consulté sur le web et téléchargé à partir du site : http://www.sanamatanie.org/fiches-dinformation-et-daccueil/

Il sera également disponible en version papier dans les municipalités, les écoles et certains organismes de La Matanie, dans le but de répondre avec cohésion et professionnalisme aux besoins des personnes nouvellement arrivées, peu importe vers qui elles se tourneront pour en savoir davantage sur notre communauté et les services.

« On voulait que ces fiches soient personnalisées et à notre image. Elles sont chaleureuses et conviviales, à l’image de notre identité matanienne, et offrent un contenu d’une grande qualité qui répondra, nous en sommes convaincus, aux besoins d’information des personnes immigrantes, des étudiants internationaux ou des Québécois qui s’établissent ici », explique Fanny Allaire-Poliquin, directrice générale du SANAM et coordonnatrice du projet.

Collaboratrice de premier plan, Lilianne Lavoie, agente Place aux jeunes La Matanie, se réjouit de l’utilité de cet outil pour les entreprises : « Ces fiches seront autant utiles pour la clientèle de Place aux jeunes que pour les employeurs qui attirent ici des travailleurs et leur famille ».

« Lors du lancement des fiches, les représentants d’employeurs et de partenaires institutionnels présents ont manifesté énormément d’enthousiasme à propos des fiches d’accueil et nous ont confirmé qu’un tel outil était non seulement attendu, mais sera abondamment utilisé dans notre milieu », ajoute Anne Dionne, directrice des communications à la Ville de Matane.

Le projet a été mené en collaboration avec notamment : la MRC de La Matanie, l’équipe internationale du Cégep de Matane, ainsi que la Ville de Matane et Place aux Jeunes La Matanie qui ont apporté leurs contributions humaines et financières. Mélanie Gagné, enseignante en francisation et rédactrice, ainsi que Caroline Turbide, graphiste, ont grandement contribué à la qualité du projet final.

Ce projet a également été possible grâce à la participation financière du Gouvernement du Québec.

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Pour information :

Fanny Allaire-Poliquin, directrice générale
Service d’accueil des nouveaux arrivants de La Matanie
418-566-9624 | allairefanny@cgmatane.qc.ca

Lancement – Fiches d’information et d’accueil

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Le SANAM est fier de vous inviter au lancement d’un véritable projet d’envergure sur lequel nous avons travaillé pendant près de 2 ans!

19 fiches thématiques seront dévoilées : elles ont été créées pour informer et outiller les personnes qui s’établissent en Matanie, qu’elles soient originaires d’un autre pays ou d’une autre région du Québec.

Ces outils seront aussi très utiles pour les organisations et les intervenants·es qui accueillent des nouveaux arrivants ou qui font du recrutement : écoles, municipalités, entreprises, organismes communautaires, information touristique, etc.

Le projet a été mené en collaboration avec notamment :
– La MRC de La Matanie
– L’équipe internationale du Cégep de Matane
– La Ville de Matane et Place aux Jeunes La Matanie qui ont apporté leurs contributions humaines et financières
– Mélanie Gagné, enseignante en francisation
– Caroline Turbide, graphiste

Avec la participation financière du Gouvernement du Québec.

Pour signifier votre intérêt à participer au lancement, contactez Fanny Allaire-Poliquin par courriel : allairefanny@cgmatane.qc.ca

La Matanie au salon de l’immigration

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Sous la marque Mataniexp, le SANAM, Fidel La Matanie, la Chambre de commerce de la région de Matane, Place aux jeunes Matanie et la MRC de La Matanie organisent une délégation pour participer au Salon de l’Immigration de Montréal les 21 et 22 septembre prochains.

Les employeurs sont invités à contacter Lucie Dumas pour la promotion de leurs emplois disponibles, par courriel : ldumas@fidelmatanie.com

Vous connaissez des personnes à Montréal qui rêvent de vivre en Matanie?
Dites-leur de venir nous rencontrer!

Nouvelle exposition Bienvenue dans Ma Matanie!

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Bienvenue dans ma Matanie est une campagne initiée par le SANAM mettant de l’avant cinq personnes qui sont venues vivre et travailler ici.

Cet automne, nous vous invitons à profiter d’une marche au Parc des îles de Matane pour aller à la rencontre de Matanaises et Matanais originaires de l’Égypte, de l’Arménie, de la Côte d’Ivoire, du Mexique et de l’Île de la Réunion. Cette nouvelle exposition dans les présentoirs de la ville vous permettra de découvrir la diversité de leurs parcours d’immigration, leurs expériences de travail ici et leurs impressions sur la vie en Matanie.

Visitez le www.bienvenuedansmamatanie.com pour découvrir cinq vidéos qui vous présentent les employeurs audacieux qui les ont accueillis !

Nous remercions la Ville de Matane pour la collaboration dans le cadre de cette exposition extérieure. Nous remercions également le Ministère de l’immigration, de la francisation et de l’intégration pour l’appui financier.

Immigration : information sur les services aux employeurs

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Cette séance d’information s’adresse aux employeurs du Bas-Saint-Laurent qui envisagent le recrutement à l’international et l’embauche de personnes immigrantes.

Le ministère de l’Immigration, de la Francisation et de l’Intégration ainsi qu’Immigration, Réfugiés et Citoyenneté Canada présenteront conjointement les programmes et services offerts aux entreprises à ce sujet.

Ce sera l’occasion de démystifier les différentes étapes du processus et de répondre à vos interrogations.

Le SANAM vous invite à découvrir ces services utiles et complémentaires aux nôtres.

Pour s’inscrire ou obtenir plus d’information : CLIQUEZ ICI

Nouvelles formations sur les relations interculturelles

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Vous travaillez dans une école primaire, secondaire?

Vous travaillez au collégial, dans un établissement de formation professionnelle ou aux adultes?

Vous est-il arrivé de vous demander si vous avez été bien compris par un élève ou étudiant issu d’une autre culture? Est-ce que vous vous demandez comment mieux soutenir ces élèves et étudiants dans leur intégration sociale?

Et bien cette formation est pour vous!

En collaboration avec la MRC de la Matapédia, nous offrons une formation concoctée sur mesure par l’animatrice Annie Demers Caron, qui vous permettra de :

  • Comprendre le vécu des étudiants issus de l’immigration afin de contribuer à la réussite de leur accueil et leur inclusion.
  • Développer des compétences interculturelles pour offrir des chances égales de réussite scolaire et d’inclusion.

La formule hybride élaborée consiste en 6 capsules vidéo à visionner dans la semaine du 18 janvier, au moment qui vous convient. Un peu sous le principe de la pédagogie inversée, ces visionnements d’une durée totale de 60 minutes vous préparent pour une rencontre de groupe en ligne avec la formatrice, Annie Demers Caron.

Formation pour le primaire et le secondaire

– Les premières capsules seront envoyées au moment de l’inscription.
– Rencontre en ligne, par Zoom : Mardi 26 janvier, 16 h 00
– Formulaire d’inscription: https://forms.gle/4cwf6xM45ubBcZMn6 

Pour la formation professionnelle, adultes, collégiale

– Les premières capsules seront envoyées au moment de l’inscription.
– Rencontre en ligne, par Zoom : Mercredi 27 janvier, 16 h 00
– Formulaire d’inscription: https://forms.gle/AwuaAoGfN8tFpNCd6

Pour toutes questions, contactez-nous!

Formations sur les relations interculturelles offertes en mars

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Le SANAM offrira une série de formations sur les relations interculturelles à divers intervenants de La Matanie en mars 2020.

La formation a pour but de comprendre le vécu des personnes immigrantes qui s’installent dans notre région et d’interpréter les différences culturelles afin de développer des interventions adaptées. La formatrice, Annie Demers Caron, dispensera cette formation de manière interactive et adapte le contenu à chacun des groupes.

DATES DES FORMATIONS :

Services municipaux et publics
9 mars 2020, 13 h 00 à 15 h 30
Lieu : Salle Rivière-Bonjour, sous-sol de la MRC de La Matanie

Cégep de Matane
10 mars 2020, 8 h 30 à 12 h 00 *inscription : par Omnivox avant le 3 mars
Lieu : Puits du Hall, Cégep de Matane

Organismes communautaires et d’employabilité
10 mars 2020, 13 h 15 à 16 h 30 *inscrivez-vous ici avant le 3 mars
Lieu : Salle Rivière-Bonjour, sous-sol de la MRC de La Matanie

Commission scolaire des Monts-et-Marées
17 mars 2020, 13 h 00 – 16 h 15
*inscription : transmettre votre nom et fonction à mdeschênes@csmm.qc.ca avant le 10 mars
Lieu : Salle des Commissaires, École Victor-Côté

Pour renseignements, contactez le SANAM à 418-562-1240, poste 2230

Ces formations sont offertes grâce au soutien du Ministère de l’Immigration, de la Francisation et de l’Intégration, dans le cadre du Programme Mobilisation-Diversité.

Le SANAM veut souligner les bons coups des entreprises en Matanie. Réalisation de capsules vidéo – entreprises recherchées

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COMMUNIQUÉ

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Matane, le 3 février 2020 – Le Service d’accueil des nouveaux arrivants de La Matanie (SANAM) coordonne, cet hiver, la réalisation de capsules vidéo promotionnelles sur la thématique de la gestion de la diversité culturelle en entreprise. 

Le SANAM est à la recherche d’entreprises, établies en Matanie, qui ont à cœur l’intégration des personnes immigrantes au sein de leurs équipes de travail et qui ont développé de bonnes pratiques en matière de gestion de la diversité culturelle. Les entreprises qui se reconnaissent dans cette description et qui ont un intérêt pour le projet doivent contacter directement le SANAM par téléphone ou par courriel avant le 19 février 2020. Un formulaire d’inscription leur sera alors transmis.

L’objectif est de souligner les bons coups des entreprises en matière de diversité culturelle en en leur offrant une visibilité tant à l’échelle du territoire de La Matanie, qu’à l’échelle régionale et nationale lors notamment des salons de l’emploi à Montréal.

À titre d’exemple, les bonnes pratiques de gestion de la diversité culturelle recherchées sont :

  • Les stratégies d’accueil et d’intégration (aide à l’installation, soutien de la famille, mentorat, comité d’accueil, activités de socialisation et de partage culturel, etc.);
  • L’accompagnement et le référencement vers les services du milieu (services d’accueil et d’intégration, francisation, organismes communautaires, etc.);
  • Le soutien au développement des compétences (adaptation de la formation à la tâche, francisation en milieu de travail, formation continue, etc.);
  • L’organisation ou la participation à des séances d’information, de sensibilisation et de formation pour les cadres et le personnel (communication interculturelle, l’immigration, GRH, cours de langue, etc.);
  • Les valeurs organisationnelles et leadership favorisant l’inclusion, valorisant la diversité et prévenant la discrimination et le racisme.

Ce projet da valorisation des entreprises en Matanie est réalisable grâce au soutien financier du ministère de l’Immigration, de la Francisation et de l’Intégration dans le cadre de son programme Mobilisation-Diversité qui est destiné, notamment, à accroître la capacité des collectivités à attirer des personnes immigrantes afin de favoriser leur établissement durable en région.

À propos du Service d’accueil des nouveaux arrivants (SANAM)

Le SANAM informe, accompagne et soutient les personnes souhaitant s’installer ou étant déjà établies en Matanie, que ce soient des nouveaux arrivants originaires d’une autre région du Québec ou du Canada, des immigrants ou des étudiants internationaux.

L’organisme soutient également les entreprises en Matanie à deux niveaux. D’une part, il contribue à leur attractivité et recrutement en participant à des salons de l’emploi et en organisant des séjours exploratoires. D’autre part, il accompagne ces entreprises dans l’accueil et l’intégration des employés immigrants et nouveaux arrivants.

La sensibilisation à l’apport de la diversité culturelle et le soutien au développement de bonnes pratiques de gestion de la diversité culturelle des entreprises sont aussi au cœur de sa mission.

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Pour information :

Sandrine Edmond, agente de développement en attractivité et intégration / Service d’accueil des nouveaux arrivants de La Matanie/ sanam@cgmatane.qc.ca / 418 562-1240, poste 2211

Communiqué – Salons de l’emploi automne 2019

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COMMUNIQUÉ
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PARTICIPATION DE LA MATANIE À DES SALONS DE L’EMPLOI

Appel aux employeurs
Matane, le 12 septembre 2019 – Les entreprises et les organismes à but non lucratif de La Matanie qui ont, ou auront prochainement, des postes à combler sont invités à contacter la délégation qui se rendra à l’Événement Carrières le 9 et 10 octobre et à la Foire nationale de l’emploi le 17 et 18 octobre à Montréal pour promouvoir les emplois disponibles sur notre territoire.

L’Événement Carrières et la Foire nationale de l’emploi sont les deux plus importants salons de l’emploi de l’automne. La délégation y rencontrera des candidats pour faire connaître La Matanie et la qualité de vie qu’on y trouve, ainsi que pour promouvoir les postes disponibles sur le territoire (emplois spécialisés et semi-spécialisés seulement).

Forte de son expérience dans plusieurs autres salons de l’emploi, l’équipe dynamique qui sera sur place sera composée de Liliane Lavoie de Place aux jeunes région Matane, de Fanny Allaire-Poliquin du Service d’accueil des nouveaux arrivants de La Matanie et d’Alain Gagnon de la Chambre de commerce région Matane.

Les employeurs et les organisations qui souhaitent que la promotion de leurs offres d’emploi soit faite à ces salons doivent contacter Fanny Allaire-Poliquin le plus tôt possible, avant le 2 octobre 2019, à l’adresse de courriel sanam@cgmatane.qc.ca, ou par téléphone au 418-562-1240, poste 2230.

Dates limites :
– 18 septembre 2019 : pour bénéficier de tous les outils promotionnels disponibles, envoyez le titre des postes à combler;
– 2 octobre 2019 : réception des offres d’emploi complètes, paiement et signature de l’entente (une contribution monétaire symbolique sera demandée pour la promotion aux deux salons).

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Source :
Alice Fanguet
Conseillère en communications et affaires publiques
MRC de La Matanie
alice.fanguet@lamatanie.ca
418-562-6734, poste 233


Information :
Fanny Allaire-Poliquin, chargée de projet
Service d’accueil des nouveaux arrivants de La Matanie
sanam@cgmatane.qc.ca
418 562-1240, poste 2230

Séances d’information sur l’immigration en présence d’IRCC et du MIDI en mars

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Les 18 et 19 mars prochains, des séances d’information sur l’immigration se tiendront à Matane en présence d’Immigration, Réfugiés et Citoyenneté Canada (IRCC) ainsi que du Ministère de l’Immigration, de la Diversité et de l’Inclusion du Québec (MIDI).

Les participants pourront bénéficier de la présence de représentants de ces instances gouvernementales pour obtenir de l’information directement et poser leurs questions.

Voici l’horaire des séances

Lundi 18 mars 2019 : 11h35 – 12h35 –  Le Permis de travail Post-Diplôme (PTPD) : passer des études au travail, en présence d’IRCC

Séance d’information dédiée aux étudiants internationaux du Cégep de Matane et du CFP qui seront diplômés prochainement.

Lieu : Cégep de Matane, Salon des résidents, Local B-171

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Lundi 18 mars 2019 : 18h15 – 20h30 – La Résidence permanente, démarches provinciales et fédérales 
*INSCRIPTION OBLIGATOIRE * : allaire-poliquin.fanny@cgmatane.qc.ca

Séance d’information pour les futurs diplômés, diplômés et travailleurs qui souhaitent entamer ou ont déjà fait une demande de résidence permanente (Certificat de sélection du Québec, Programme de l’expérience québécoise et Résidence permanente)

Lieu : Cégep de Matane, local B-150

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Mardi 19 mars 2019 : 13h00 – 16h00 – Embaucher des travailleurs issus de l’immigration, séance d’information pour employeurs 

*INSCRIPTION OBLIGATOIRE * : remplir ce formulaire

Tarif demie journée colloque RH : 20$ | Journée complète colloque RH : 40$

Cette séance prend place durant l’après-midi du Colloque RH organisé par le Comité emploi de La Matanie, qui se tient toute la journée du 19 mars. Pour plus d’information, visitez la page Facebook Semaine de l’emploi de La Matanie.

Lieu : Riôtel