Dès l’automne, le SANAM vous propose de retrouver une 𝗽𝗿𝗼𝗴𝗿𝗮𝗺𝗺𝗮𝘁𝗶𝗼𝗻 𝘀𝗽𝗲́𝗰𝗶𝗮𝗹𝗲 pour les hommes. Le groupe se nommera Entre nous – Hommes et sera 𝗼𝘂𝘃𝗲𝗿𝘁 𝗮̀ 𝘁𝗼𝘂𝘀 𝗹𝗲𝘀 𝗵𝗼𝗺𝗺𝗲𝘀 𝗶𝗺𝗺𝗶𝗴𝗿𝗮𝗻𝘁𝘀 𝗼𝘂 𝗻𝗼𝗻 𝗱𝗲 𝗹𝗮 𝗠𝗮𝘁𝗮𝗻𝗶𝗲.
Le but est d’échanger, de rencontrer de nouvelles personnes, tisser des liens, découvrir ou redécouvrir le Matanie et se divertir.
𝗦𝗶𝘅 𝗿𝗲𝗻𝗰𝗼𝗻𝘁𝗿𝗲𝘀 sont prévues entre septembre et juin.
Le SANAM est fier de vous présenter Sarah Uy-Bouffard, notre nouvelle agente de mobilisation interculturelle! Elle est déjà parmi nous depuis quelques semaines et nous sommes chanceuses de l’avoir parmi nous.
Ayant des membres de sa famille qui sont issus de l’immigration, Sarah se sent interpellée à lutter contre la discrimination sous toutes ses formes et à offrir un accueil chaleureux à tous les nouveaux arrivants qui choisissent notre belle région. Elle est partiellement d’origine cambodgienne par ses grands-parents qui se sont réfugiés à Sainte-Félicité vers les années 1980 et qui se sont enracinés dans notre milieu, et issue à la fois de la lignée des Bouffard, une famille historiquement bien implantée à Matane depuis longtemps.
Matanienne de naissance, elle saura faire découvrir notre territoire en favorisant les liens entre les gens avec son approche bienveillante, tout en soutenant des projets qui favorisent les échanges interculturels.
Forte de sa formation en travail social et de ses différentes expériences de travail en animation et en organisation d’activités, elle reprend le mandat de la programmation Rézo Matanie, en partenariat avec Liliane de Place aux jeunes, et la gestion de notre comité interculturel.
Nous remercions d’ailleurs Caroline Doucet pour son implication auprès de Rézo Matanie! Elle reste avec nous, ne vous inquiétez pas! Elle se concentre entièrement sur l’accompagnement des personnes immigrantes depuis peu.
C’est avec plaisir que nous vous invitons à assister à notre assemblée spéciale qui se tiendra jeudi le 17 août 2023 à 17 h, à la salle Rivière-Bonjour au sous-sol de l’Édifice de La Matanie, à Matane. La présente convocation est conforme à l’article 13.3 de la section 13 Assemblées spéciales des statuts et règlements de notre organisme. Voici le contenu qui sera discuté à cette assemblée spéciale :
Modification composition du conseil d’administration a. Modification de la composition des sièges 6 et 7
Modification règlements généraux a. Incohérence article 13.5
Élections a. Poste 6 b. Poste 7
Pour les personnes intéressées à soumettre leurs candidatures, elles devront respecter les modalités suivantes :
Les mises en candidatures doivent être faites à l’avance;
Les nouvelles personnes qui souhaitent devenir membres du conseil doivent soumettre leur candidature en envoyant leur curriculum vitae et un des deux documents suivants: le formulaire de mise en candidature* ou une lettre de motivation ;
Les personnes qui se représentent en élection doivent soumettre leur candidature en envoyant une lettre de motivation ou en remplissant le formulaire de mise en candidature ;
Les mises en candidature doivent être envoyées à moi-même, à l’adresse courriel suivante : veilletteannie@cgmatane.qc.ca avant le16 août.
*Le formulaire peut être demandé à n’importe quel membre de l’équipe du SANAM ou directement à l’adresse administrationsanam@cgmatane.qc.ca.
Espérant vous voir à l’assemblée, nous vous prions d’accepter nos salutations distinguées.
C’est avec plaisir que nous vous invitons à assister à notre assemblée générale annuelle qui se tiendra lundi le 27 mars 2023 à 17h, au CÉGEP au J-370, à Matane. La présente invitation est conforme à l’article 12.4 de la section IV des statuts et règlements de notre organisme.
Les documents relatifs à la tenue de l’assemblée générale annuelle seront disponibles sur place (rapport d’activités, audit, procès-verbal de la dernière assemblée).
L’ordre du jour suivant est proposé:
Mot de bienvenue et constatation du quorum
Nomination d’une personne à la présidence d’assemblée et d’une personne au secrétariat
Lecture de l’avis de convocation et constatation que l’avis a dûment été donné
Lecture et adoption de la proposition d’ordre du jour
Lecture et adoption de la proposition du procès-verbal de l’assemblée de fondation du 9 décembre 2021
Proposition de modification règlements généraux
Article 17.2 Candidature des membres du conseil
Présentation du rapport d’activités 2021-2022
Présentation et adoption de l’audit au 31 mars 2022
Nomination d’une personne à la présidence d’élection et d’une personne au secrétariat d’élection
Procédure d’élection, des sièges 2 et 4
Mise en candidature
Élection
Nomination d’un vérificateur comptable
Période de questions
Levée de l’Assemblée
Deux postes du conseil d’administration sont à combler :
Siège 2 : Personne issue du communautaire : tout dirigeant, employé actuel ou ayant œuvré au sein d’entreprises ou d’organismes à vocation communautaire ;
Siège 4 : Personne issue de l’immigration : toute personne ayant personnellement vécu une situation d’intégration au Québec
Pour soumettre votre candidature, faites parvenir d’ici le 24 mars 2023 12h, votre CV et une lettre de motivation indiquant :
quel siège vous soumettez votre candidature ;
l’implication en tant qu’administrateur au SANAM vous intéresse ;
que vous pourrez apporter à l’organisation et à son conseil d’administration.
Pour toutes questions ou pour soumettre votre candidature, vous pouvez communiquer avec Annie Veillette, directrice, par courriel à veilletteannie@cgmatane.qc.ca.
Espérant votre présence, nous vous prions d’accepter nos salutations distinguées.
Cette semaine a été un grand succès et nous vous remercions très chaleureusement pour votre implication!
Lors des deux projections du film Seul, environ, 50 personnes de culture différente ont eu la chance d’échanger avec Paul Tom le réalisateur. Un magnifique moment de partage!
𝙈𝙚𝙧𝙘𝙞 𝙖𝙪 𝘾𝙤𝙢𝙞𝙩𝙚́ 𝙡𝙤𝙘𝙖𝙡 𝙙𝙚 𝙡’𝙀𝙐𝙈𝘾, 𝘾𝙞𝙣𝙚́𝙢𝘼𝙡𝙞𝙘𝙚, 𝙡𝙖 𝙏𝘾𝙄 𝘽𝙎𝙇 𝙚𝙩 𝙋𝙖𝙪𝙡 𝙏𝙤𝙢 pour leurs collaborations à la programmation et la réalisation de cette belle activité.
Crédit photo: Elise Hallot
Le succès de la semaine est décerné à l’apéro-dégustation – saveur du monde!
Durant l’activité, des personnes immigrantes ayant décidé de rester vivre en Matanie ont cuisiné des plats typiques de leurs pays. Les 70 personnes présentes ont découvert les 8 cultures différentes durant la présentation de chacun et leurs bouchées. 𝙐𝙣 𝙩𝙤𝙪𝙧 𝙙𝙪 𝙢𝙤𝙣𝙙𝙚 𝙥𝙤𝙪𝙧 𝙡𝙚𝙨 𝙥𝙖𝙥𝙞𝙡𝙡𝙚𝙨!
𝙈𝙚𝙧𝙘𝙞 𝙖̀ 𝘾𝙝𝙧𝙞𝙨𝙩𝙞𝙖𝙣𝙚 𝙙𝙚 𝙡𝙖 𝙗𝙞𝙗𝙡𝙞𝙤𝙩𝙝𝙚̀𝙦𝙪𝙚 𝙢𝙪𝙣𝙞𝙘𝙞𝙥𝙖𝙡𝙚 pour la collaboration, dans le cadre du Festi-Mots ainsi qu’à 𝙈𝙚́𝙡𝙖𝙣𝙞𝙚 𝙂𝙖𝙜𝙣𝙚́ pour son excellente animation.
Crédit photo: Mathieu Savoie
𝙇𝙖 𝙙𝙞𝙨𝙩𝙧𝙞𝙗𝙪𝙩𝙞𝙤𝙣 𝙙𝙚𝙨 𝙨𝙞𝙜𝙣𝙚𝙩𝙨 s’est elle aussi très bien dérouler avec au total plus de 233 signets distribuer dans nos 3 points de collecte : la bibliothèque Lucien-Lelièvre, la chouette librairie et la bibliothèque municipale de Matane.
𝙈𝙚𝙧𝙘𝙞 𝙖̀ 𝘼𝙣𝙞𝙘𝙠 𝙙𝙚 𝙡𝙖 𝙗𝙞𝙗𝙡𝙞𝙤𝙩𝙝𝙚̀𝙦𝙪𝙚 𝙇𝙪𝙘𝙞𝙚𝙣-𝙇𝙚𝙡𝙞𝙚̀𝙫𝙧𝙚 pour cette collaboration.
Le jumelage interculturel permet à une personne de la société d’accueil (né.e en Matanie ou installé.e en Matanie depuis un certain temps) et une nouvelle personne arrivante (ou à une famille nouvellement arrivée dans la région) d’échanger et de partager leurs expériences.
Si vous voulez:
Discuter et échanger sur votre vie (en Matanie ou de votre milieu d’origine);
Découvrir de nouveaux endroits dans la ville, dans la région;
Dès que l’agente de développement a trouvé une personne avec un profil similaire ou compatible au vôtre, elle vous contactera pour une première rencontre, selon vos disponibilités et celles de votre jumeau/jumelle.
L’agente vous rappellera les principes de base du jumelage et vous laissera ensuite échanger.
Vous rencontrerez votre jumeau/jumelle un minimum d’une fois toutes les 2 semaines (fréquence conseillée) selon vos disponibilités communes, afin de faire des sorties et des activités gratuites ou à faible coût.
Des activités collectives vous seront également proposées par l’équipe du SANAM.
Et c’est parti !
Un accompagnement personnalisé
Notre agente de développement est toujours là pour vous encadrer et vous soutenir pendant votre jumelage, elle vous contactera occasionnellement afin de s’assurer que tout se passe bien. Contactez-nous en cas de difficulté ou d’incompréhension ! Nous sommes là pour vous.
Durée Le jumelage est suivi par notre organisme pendant un (1) an. Vous pouvez toujours interrompre le jumelage en cas de problème (manque de disponibilité, incompatibilité, etc.) Discutez-en avec votre agente au préalable.
Et après ? La relation se développe bien ? Après la fin du jumelage, votre jumeau peut tout simplement devenir… votre ami.e !
Consultation sur la réalité et les défis vécus par les personnes immigrantes en vue de développer un outil visant à sensibiliser et outiller les propriétaires.
Vous êtes une personne issue de l’immigration ?
Vous êtes locataires ?
Vous souhaitez partager votre vécu concernant le logement en Matanie ?
Vous souhaitez contribuer à sensibiliser et outiller les propriétaires sur votre réalité ?
Si vous répondez oui à ces 4 questions, nous vous invitons à répondre à ce court questionnaire avant le 20 novembre : https://forms.gle/FWHrrA9THT4pwqsN6
Considérant les besoins grandissants des personnes immigrantes et des projets dans la communauté, le SANAM recrutera dans les prochaines semaines pour différents postes.
Restez à l’affût dans les prochaines semaines pour les postes affichés!
Si les profils vous interpellent, vous pouvez directement communiquer par courriel avec la direction pour planifier une rencontre : veilletteannie@cgmatane.qc.ca
Depuis le 1er juillet, Fanny a passé le flambeau de la direction du SANAM à Annie Veillette. C’est avec confiance et grande joie que nous l’accueillons et ce n’est pas sans émotions que nous disons aurevoir à Fanny
Pendant les 6 ans qu’elle a passés au SANAM, Fanny s’est engagée de tout coeur dans l’accompagnement des nouveaux arrivants et des personnes immigrantes en Matanie, afin qu’elles.ils se sentent bienvenu.e.s et s’épanouissent dans leur nouvelle communauté.
Elle s’est aussi grandement investie afin de développer le service d’accueil que Catherine Berger avait brillamment mis en place de 2012 à 2016, pour en faire un organisme communautaire incontournable en Matanie.
10 ans après sa naissance, le SANAM jouit d’une notoriété tant à l’échelle locale que provinciale. C’est une marque de reconnaissance des efforts fournis que d’avoir été finaliste pour le prix québécois Ulrick-Chérubin 2022 et récipiendaire du prix OBNL de l’année au gala 2022 de la Chambre de commerce de la région de Matane.
Au-delà de tout, Fanny aura contribué à faire du SANAM un organisme de confiance pour les nouveaux arrivants et un lieu de rencontres riches entre humains de tous horizons.
Maintenant qu’Annie prend les rênes, nous savons que le SANAM poursuivra son développement et que l’humain restera au coeur de sa mission!